Năm 2017, Công ty Cổ phần Phân bón Dầu Khí Cà Mau đã tròn 6 tuổi. Chừng ấy thời gian xây dựng, trưởng thành vững vàng như hôm nay, phải kể đến sự góp công của đội ngũ cán bộ nhân viên các thế hệ. Đạm Cà Mau luôn xác định rằng, họ chính là nồng cốt, là yếu tố then chốt tạo nên vị thế công ty ngày hôm nay. Bằng nhiều cách với tất cả tấm lòng, công ty luôn không ngừng thực hiện những chương trình phúc lợi, an sinh tốt nhất bên cạnh việc bảo đảm chính sách về lương, thưởng và các chế độ theo quy định pháp luật.
Trân quý nguồn nhân lực
Nhà máy đặt tại huyện U Minh – tỉnh Cà Mau – nơi cực Nam Tổ quốc, cách xa trung tâm Thành phố Cà Mau 25 km và càng xa hơn các thị trường lao động lớn như TP.Hồ Chí Minh, Bình Dương. Công tác tuyển dụng gặp không ít khó khăn nên Đạm Cà Mau càng hiểu rằng, những ai chịu đầu quân làm việc nơi xa xôi thiếu thốn này là một sự cống hiến lớn và cần được đáp đền bằng môi trường làm việc hấp dẫn.
Ví von mối quan hệ doanh nghiệp – người lao động tựa như thân cây với bộ rễ, ông Nguyễn Đức Thành – Chủ tịch HĐQT PVCFC khẳng định “Bộ rễ khỏe mới cho thân cây bám tốt mà sinh hoa kết trái, thì doanh nghiệp muốn vững mạnh không gì khác hơn chính là dựa vào nguồn nhân lực như yếu tố then chốt”. Thế nên trong suốt những năm qua, hoạt động chăm lo đời sống nhân viên không ngừng được công ty chú trọng cả về số lượng và chiều sâu để mỗi thành viên trong tập thể này, dù công tác ở vị trí nào, cũng đều thấy được trân trọng, được làm việc, cống hiến, được tưởng thưởng và tỏa sáng.
Theo khảo sát của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam mới đây, Đạm Cà Mau là đơn vị đã đáp ứng vượt mức quy định của pháp luật về chính sách, chế độ đãi ngộ người lao động, hài hòa các yếu tố thu nhập, đào tạo, môi trường làm việc, phúc lợi xã hội và hoạt động – phong trào, trở thành doanh nghiệp 4 năm liền được xướng tên “Doanh nghiệp thực hiện tốt trách nhiệm an sinh xã hội và Phát triển cộng đồng” (2013-2017). Điều này phần nào thể hiện ghi nhận xứng đáng cho tấm lòng trân quý và những nỗ lực tích cực của công ty đối với người lao động.
Vậy nên ở bất cứ thời gian nào, ở bộ phận nào, ta cũng dễ bắt gặp ở Đạm Cà Mau một khí thế hừng hực lửa. Đó là lửa từ sức nóng của môi trường sản xuất, lửa của những kế hoạch chiến lược, những mục tiêu tăng trưởng thôi thúc mỗi người tăng năng suất làm việc và không ngừng nâng cao năng lực chuyên môn.
Nhiều công trình chăm lo toàn diện đời sống vật chất và tinh thần:
Đạm Cà Mau chú trọng sự phát triển toàn diện và hài hòa, để mỗi thành viên đều có được “một tinh thần minh mẫn trong một cơ thể tráng kiện” cũng như quan tâm chăm lo đến đời sống gia đình để nhân viên có thể an tâm công tác cống hiến cho công ty.
Đối với bản thân người lao động, Đạm Cà Mau không ngừng nâng cao năng lực chuyên môn, khơi dậy tiềm năng của mỗi người thông qua những chương trình đào tạo trong và ngoài nước. Năm 2017, đã có 512 khóa tổ chức với kinh phí 14,6 tỷ đồng, chiếm 87,6% kế hoạch năm để đào tạo cho hơn 6.646 lượt người. Mỗi khóa đào tạo được thiết kế phù hợp với nhóm công việc để ai cũng được cập nhật kiến thức chuyên môn, quy định trong ngành và các kỹ năng mềm cẩn thiết.
Song song đó, cơ sở vật chất được công ty nỗ lực nâng cấp và hoàn thiện để nhân viên luôn có nơi ở, sinh hoạt thuận tiện thoải mái. Khu nhà xây dựng kiên cố với 367 căn đáp ứng 81% trên tổng 451 nhu cầu cùng các tiện ích đi kèm như thư viện, siêu thị mua sắm tự chọn, phòng học cho con em CBNV. Để tạo môi trường thư giãn lành mạnh sau những giờ làm việc căng thẳng, Đạm Cà Mau đầu tư mạnh cho hạng mục thể dục thể thao ở đủ các loại hình: sân bóng đá, tennis, bơi lội, bóng bàn, cầu lông, bóng chuyền, phòng tập gym-yoga-aerobic…. Điều đáng nói là, dù lĩnh vực chuyên môn có vẻ khô cứng, nhưng CBNV công ty vẫn rất tài năng ở mảng nghệ thuật thể hiện qua các chương trình giao lưu âm nhạc, thơ sách hay, Hội thi văn nghệ, Hội thi ẩm thực, cắm hoa…
Công ty cũng hiểu rằng, khi nhận công tác ở nơi xa này, người lao động luôn canh cánh nỗi lo con cái học hành, tiếp thu kiến thức xã hội. Chuỗi thư viện và 4 phòng học liên tiếp nhau cùng 1 trường mẫu giáo và 2 khu vui chơi để trẻ em có đủ điều kiện học tập, vui chơi phát triển toàn diện song song với các hoạt động thực tế như trồng rau, hội họa, dã ngoại… giúp các em có thể phát triển thêm năng khiếu, kỹ năng mềm…
Cùng nhau vững tiến tương lai:
Tựa như bộ rễ đan xen, không ngừng trao dồi vun đắp dinh dưỡng cho cây nên cao, sinh hoa kết trái dồi dào, bao lớp người đã nối tiếp nhau, cống hiến cho sự phát triển Đạm Cà Mau hôm nay.
Công ty trên chặng đường phát triển sắp tới, bên cạnh mục tiêu kinh doanh vẫn chú trọng duy trì phát huy chính sách đãi ngộ, chế độ phúc lợi thỏa đáng cho CBNV. Hiện vẫn còn đến 150 nhu cầu căn hộ gia đình, 50 căn hộ độc thân, trường mầm non cho 500 con em CBNV, nhà để xe cho 150 ô tô và 2000 xe máy cùng một số hạng mục cần thiết được công ty hướng đến hoàn thiện phục vụ người lao động.
Trước hàng loạt mục tiêu trọng điểm 2018, Ban lãnh đạo công ty xác định tăng cường khai thác tiềm năng nhân viên. Trong những dịp gặp gỡ, đối thoại đôi bên, Đạm Cà Mau luôn truyền cảm hứng công việc, thổi bùng ngọn lửa đam mê cống hiến nơi họ để cùng hướng đến đạt và vượt chỉ tiêu, thẳng thắn chia sẻ cùng nhau về quyền lợi đi đôi với trách nhiệm. Đạm Cà Mau cũng không quên kêu gọi tất cả tích cực chung tay xây dựng môi trường sống và làm việc có văn hóa, lành mạnh, mỗi cá nhân chủ động, sáng tạo nâng cao năng lực bản thân.Bởi vì để công ty có thể vững mạnh áp dụng các chính sách phúc lợi ưu đãi phụ thuộc rất nhiều vào sự phấn đấu đóng góp của mọi người.
Hòa chung cuộc cách mạng công nghệ số 4.0, Đạm Cà Mau vận dụng linh hoạt cho công tác quản trị kỹ thuật công nghệ, tài chính cho đến quản trị nhân sự. Trong đó, yếu tố thứ 3 là nền tảng, được chú trọng thông qua việc xác lập văn hóa công ty nơi năng lực nhân viên được đánh giá công bằng và minh bạch nhất.
Xin mượn lời Chủ tịch Hồ Chí Minh là kim chỉ nam cho một chặng đường hoạt động sắp tới. Với những gì đã mang lại cho nhau, Đạm Cà Mau tin rằng, mối quan hệ hài hòa doanh nghiệp – người lao động mà công ty xây dựng bấy lâu sẽ còn phát huy mạnh mẽ hơn nữa. Và chắc rằng, mục tiêu nào cũng sẽ được chinh phục khi chúng ta đồng lòng.
Công đoàn PVCFC