Chiều ngày 6/5 tại TP. Vũng Tàu, Liên doanh Việt – Nga Vietsovpetro đã tổ chức Lễ phát động thi đua hoàn thành lắp đặt và đưa vào khai thác công trình Thỏ Trắng – 2 (ThTC2) chào mừng Đại hội Đảng các cấp. Và Công đoàn Vietsovpetro phát động “Tháng Công nhân năm 2015” với chủ đề “Công đoàn Vietsovpetro đồng hành với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, vì việc làm, đời sống của người lao động”.
Vietsovpetro quyết tâm về đích sớm Công trình ThTC2
Giàn ThTC2 được đặt tại giếng khoan ThT5X và ThT6X thuộc mỏ Nam Thỏ Trắng. ThTC2 có quy mô thiết kế cho 12 giếng khoan (9 giếng khai thác, 3 giếng bơm ép vỉa), block nhà ở cho 8 người vận hành, có công suất tiếp nhận và xử lý 6000 tấn/ngày đêm. Hệ thống đường ống ngầm kết nối từ ThTC2 tới các giàn khác bao gồm 7,6 km đường ống nối với ThTC1 cung cấp khí gaslift và nước ép vỉa cho ThTC2; 7,8 km đường ống vận chuyển dầu từ ThTC2 về MSP8. Tổng kinh phí xây dựng công trình ThTC2 là 52.5 triệu đô la.
Lễ kí giao ước thi đua
Theo đồng chí Trần Xuân Hoàng, Phó Tổng giám đốc phụ trách Xây dựng cơ bản của Vietsovpetro thì để đảm bảo kế hoạch sản lượng khai thác dầu năm 2015 đạt 5,1 triệu tấn đã được Hội đồng hai Phía lần thứ 44 thông qua, và để duy trì sản lượng khai thác trong các năm tiếp theo, Vietsovptro đã không ngừng tìm kiếm và gia tăng trữ lượng, đồng thời khẩn trương xây dựng, đưa vào khai thác các công trình mới. Trong đó, để thực hiện được kế hoạch đưa giàn ThTC2 vào khai thác trong năm 2015, Vietsovpetro đã chủ động triển khai công tác thiết kế, chuẩn bị các tài liệu phục vụ cho công tác mua sắm vật tư thiết bị từ tháng 3 năm 2014 và chủ động đề nghị hai Phía đẩy nhanh các công việc liên quan để đưa ThTC2 vào khai thác sớm, trong đó khởi công xây lắp ngày 1/4/2015 và sẽ đưa giàn vào hoạt động ngày 15/9/2015.
Hiện nay do ảnh hưởng tiêu cực từ giá dầu thế giới nên Vietsovpetro đã giãn tiến độ xây dựng nhiều công trình, nhưng vẫn ưu tiên đẩy nhanh tiến độ giàn ThTC2 để sớm đưa vào khai thác. Do đó việc đảm bảo đưa giàn ThTC2 vào khai thác đúng kế hoạch có ý nghĩa rất quan trọng đối với Liên doanh. Thay mặt Đảng ủy, Ban Tổng giám đốc và các tổ chức chính trị – xã hội Vietsovpetro, Bí thư Đảng ủy Đặng Minh Hồng đã phát động thi đua trên công trình ThTC2 với các tiêu chí: Hoàn thành và đưa công trình vào sử dụng đúng tiến độ, kế hoạch; bảo đảm an toàn cho người và các thiết bị trên các công trình sản xuất, 100% CBCNV không vi phạm kỷ luật an toàn lao động; phát huy phong trào sáng kiến, hợp lý hóa sản xuất để tiết kiệm nguồn nhân lực và chi phí; tăng cường mối quan hệ hợp tác hiệu quả giữa các đơn vị trong Vietsovpetro và các nhà thầu và kêu gọi toàn thể CBCNV kế thừa và phát huy truyền thống vượt qua khó khăn, thách thức, lao động sáng tạo để hoàn thành các chỉ tiêu cam kết.
Chủ tịch Công đoàn Xí nghiệp Xây lắp Nguyễn Trình đã đại diện cho các đơn vị thi công hưởng ứng lễ phát động thi đua, với tinh thần đưa công trình ThTC2 vào hoạt động trước ngày 15/09/2015 với mục tiêu an toàn, chất lượng, tiết kiệm và hiệu quả.
Công đoàn Vietsovpetro phát động Tháng Công nhân
Theo Chủ tịch Công đoàn Vietsovpetro Nguyễn Văn Thắng thì trong Tháng Công nhân năm 2015, tổ chức công đoàn sẽ có rất nhiều hoạt động chăm lo bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động. Trong đó, sẽ thực hiện tốt Quy chế dân chủ cơ sở, triển khai kết quả đạt được trong đối thoại định kỳ tháng 4/2015 tại nơi làm việc. Công đoàn tích cực tham gia giám sát việc thi hành Nội quy lao động, Quy chế, các quy định của đơn vị và Pháp luật. Bên cạnh đó, CĐ Vietsovpetro sẽ tổ chức các phong trào văn hóa, thể thao như giải bơi Vietsovpetro; phối hợp với Công đoàn phía Nga và Hội liên hiệp hữu nghị các dân tộc tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu tổ chức giao lưu bóng đá, bóng chuyền, văn nghệ…
Cùng với hoạt động văn hóa – thể thao thì Công đoàn sẽ tổ chức thăm hỏi công nhân viên người lao động, bị tai nạn lao động, bị bệnh nghề nghiệp, trao quà của “Quỹ tương trợ dầu khí” của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam tặng 31 triệu đồng cho 31 người lao động; “Công đoàn Dầu khí Việt Nam” tặng 82 triệu đồng cho 41 người lao động; “Quỹ vì phụ nữ khó khăn” của Công đoàn Dầu khí Việt Nam trao 20 triệu đồng cho 4 nữ lao động có hoàn cảnh khó khăn; “Quỹ tương trợ Vietsovpetro” sẽ trao 364 triệu đồng, “Công đoàn Vietsovpetro” trao 11 triệu đồng cho 11 người lao động. Tổng cộng số tiền người lao động Vietsovpetro có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ trong Tháng công nhân năm 2015 là 508 triệu đồng.
Cũng trong Tháng Công nhân, Công đoàn Vietsovpetro phối hợp với một số địa phương, tổ chức bàn giao Trường tiểu học tại Thái Bình; bàn giao nhà tình nghĩa tình thương tại các tỉnh Long An, Đắc Lắc, Quảng Ngãi và Quảng Bình…
Một hoạt động không thể thiếu trong Tháng Công nhân là biểu dương đoàn viên Công đoàn năm 2014 được tặng Bằng khen lao động sáng tạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Phải khẳng định rằng, trong năm 2014 phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động tiếp tục được triển khai sâu rộng trong hệ thống Công đoàn các cấp của Vietsovpetro, thu hút được đông đảo cán bộ, đoàn viên tham gia. Bằng tinh thần lao động hăng say, đam mê tìm tòi, sáng tạo nhiều công đoàn viên đã có những sáng kiến cải tiến kỹ thuật, đề tài khoa học có giá trị, góp phần rất lớn vào việc hoàn thành vượt mức kế hoạch khai thác dầu khí của Liên doanh Việt – Nga Vietsovpetro. Trong 25 cá nhân của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam nhận “Bằng khen lao động sáng tạo” của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trong năm 2014 thì Vietsovpetro có 21 cá nhân xuất sắc. Qua đó để minh chứng cho sức sáng tạo, tinh thần phát huy sáng kiến – sáng chế của công đoàn viên Vietsovpetro rất cao.
Lãnh đạo CĐ DKVN trao tặng Bằng khen lao động sáng tạo của TLĐ LĐVN
Chủ tịch Công đoàn Vietsovpetro Nguyễn Văn Thắng cho rằng, thông qua Tháng công nhân năm 2015, Công đoàn Vietsovpetro mong muốn Đảng ủy, Ban Tổng giám đốc, chính quyền các cấp quan tâm hơn nữa, tạo ra nhiều việc làm, kể cả phát triển dịch vụ ra bên ngoài và dịch vụ nội bộ Vietsovpetro, tạo điều kiện nâng cao đời sống vật chất và đời sống tinh thần cho người lao động. Đồng thời, Công đoàn Vietsovpetro kêu gọi toàn thể đoàn viên, đôn đốc và khuyến khích người lao động tập thể quốc tế Vietsovpetro gắn kết hơn nữa với doanh nghiệp, bằng những hành động cụ thể, tích cực thi đua lao động sản xuất, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ năm 2015, khai thác 5,1 triệu tấn dầu. Đó cũng chính là những bông hoa tươi thắm mừng Đại hội Đảng các cấp.
Phó Chủ tịch thường trực Công đoàn Dầu khí Việt Nam, đồng chí Trần Ngọc Dũng đã đánh giá cao sự phối hợp chặt chẽ giữa chính quyền và các tổ chức chính trị – xã hội Vietsovpetro trong việc phát động thi đua hoàn thành sớm giàn ThTC2 để đưa vào khai thác đúng tiến độ. Đồng chí Trần Ngọc Dũng khẳng định, việc hoàn thành sớm công trình ThTC2 có ý nghĩa rất quan trọng việc giúp Vietsovpetro hoàn thành kế hoạch sản lượng khai thác năm 2015. “Không chỉ trong Tháng Công nhân mà xuyên suốt trong năm, Công đoàn Vietsovpetro cần luôn phát huy vai trò, vị trí của mình, chăm lo toàn diện đời sống người lao động Vietsovpetro”, đồng chí Trần Ngọc Dũng nhấn mạnh.
Lãnh đạo Công đoàn Dầu khí Việt Nam cảm ơn Công đoàn Vietsovpetro đã hưởng ứng nhiệt sâu rộng các đợt phát động phong trào thi đua của Công đoàn Ngành. Trong đó, CĐ Vietsovpetro tổ chức tốt công tác tuyên truyền, cùng với đó là công tác chăm lo bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động… Cũng tại buổi lễ phát động, 21 người lao động có thành tích xuất sắc trong phong trào sáng kiến – sáng chế Vietsovpetro vinh dự nhận Bằng Lao động Sáng tạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Và nhân “Tháng Công nhân 2015” thay mặt Công đoàn Dầu khí Việt Nam, Phó chủ tịch Trần Ngọc Dũng đã tặng quà cho người lao động Vietsovpetro có hoàn cảnh khó khăn.
Thanh Thanh
