Công đoàn Dầu khí Việt Nam và các công đoàn trực thuộc luôn nhận thức rõ việc hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh (SXKD) của Tập đoàn, của đơn vị và mang lại hiệu quả cao thì đời sống của người lao động mới đảm bảo. Mặt khác, việc đẩy mạnh các phong trào thi đua trong đội ngũ người lao động còn góp phần tạo động lực cho người lao động luôn nỗ lực phấn đấu để hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Chính vì vậy, hàng năm các phong trào thi đua trong đội ngũ đoàn viên và người lao động toàn Ngành được tổ chức phát động thường xuyên và chính từ kết quả các phong trào thi đua, Tập đoàn và các đơn vị đã luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị và các chỉ tiêu kế hoạch SXKD với doanh thu, lợi nhuận. Đời sống, việc làm và thu nhập của người lao động được nâng lên rõ rệt.
Chủ tịch TLĐLĐVN Đặng Ngọc Tùng trao Bằng khen cho các tập thể, cá nhân xuất sắc trong PTTĐ chế tạo Giàn khoan Tam Đảo 05
Tiếp nối thành công của năm 2014, ngoài việc đẩy mạnh các phong trào thi đua lao động sáng tạo rộng khắp, một trong những phong trào thi đua nổi bật của Công đoàn Dầu Khí Việt Nam trong năm 2015 đó là phong trào thi đua trên các công trình/dự án trọng điểm Dầu khí và các phong trào thi đua chuyên đề. Công đoàn Dầu khí Việt Nam tiếp tục chỉ đạo các đơn vị, công đoàn trực thuộc tổ chức phát động, sơ kết, tổng kết thi đua, cụ thể: Phát động thi đua dự án xây dựng Nhà máy Nhiệt điện Long Phú 1 (7/9/2015); phát động thi đua dự án xây dựng Nhà máy Nhiệt điện Sông Hậu 1 (16/5/2015); phối hợp với Đoàn Thanh niên Tập đoàn phát động thi đua giai đoạn III năm 2015 dự án xây dựng Nhà máy Nhiệt điện Thái Bình 2 (4/11/2015); tổng kết thi đua xây dựng Nhà máy Nhiệt điện Vũng Áng 01 và tặng Bằng khen cho 9 tập thể, 50 cá nhân với số tiền 62.000.000 đồng (27/6/2015); chỉ đạo Công đoàn PVTEX tổng kết thi đua “218 ngày đêm vận hành an toàn, hiệu quả nhà máy sản xuất xơ sợi polyester Đình Vũ” và tặng Bằng khen cho 7 tập thể, 38 cá nhân với số tiền 47.600.000 đồng (ngày 21/01/2015); Hỗ trợ kinh phí khen thưởng hạng mục cửa nhận nước làm mát dự án Nhà máy Nhiệt điện Vũng Áng 1 cho Công đoàn PVC với số tiền 38.000.000 đồng; chỉ đạo Công đoàn DQS tổ chức sơ kết thi đua ngày 21/1/2015, tổng kết thi đua sửa chữa Giàn khoan Đại Hùng 01 ngày 26/3/2015 và tặng Bằng khen cho 15 tập thể, 51 cá nhân với số tiền 80.700.000 đồng; chỉ đạo Công đoàn PVGas sơ kết đợt 1, đợt 2 dự án đường ống dẫn khí Nam Côn Sơn 2 và tặng Bằng khen cho 3 tập thể, 7 cá nhân với số tiền 13.900.000 đồng; chỉ đạo Công đoàn PTSC tổng kết thi đua tại 02 dự án của PTSC tham gia xây dựng Nhà máy Lọc hoá dầu Nghi Sơn và tặng Bằng khen cho 2 tập thể, 10 cá nhân với số tiền 13.000.000 đồng (ngày 26/6/2015); chỉ đạo Công đoàn PVFCCo tổng kết thi đua 28 ngày đêm sửa chữa bảo dưỡng Nhà máy Đạm Phú Mỹ và tặng Bằng khen cho 10 tập thể, 30 cá nhân với số tiền 51.000.000 đồng; tổ chức gắn biển, tổng kết thi đua dự án xây dựng Phân xưởng Lưu huỳnh bổ sung Nhà máy Lọc dầu Dung Quất và tặng Bằng khen cho 8 tập thể, 22 cá nhân với số tiền 39.400.000 đồng (ngày 4/9/2015); tổng kết thi đua trên công trường nạo vét lần đầu các công trình biển dự án lọc hoá dầu Nghi Sơn và tặng Bằng khen cho 7 tập thể, 20 cá nhân với số tiền 41.000.000 đồng (ngày 12/9/2015); chỉ đạo Công đoàn PVPower tổ chức tổng kết thi đua Đại tu Nhà máy điện Cà Mau 2 và tặng Bằng khen cho 2 tập thể, 4 cá nhân với số tiền 8.800.000 đồng (ngày 24/9/2015); phối hợp với Đoàn Thanh niên Tập đoàn tổ chức sơ kết thi đua giai đoạn II năm 2015 dự án Nhiệt điện Thái Bình 2 và tặng Bằng khen cho 7 tập thể, 21 cá nhân với số tiền 49.700.000 đồng (ngày 28/9/2015); chỉ đạo Công đoàn PVCFC tổng kết thi đua bảo dưỡng tổng thể Nhà máy Đạm Cà Mau và tặng Bằng khen cho 6 tập thể, 22 cá nhân với số tiền 27.400.000 đồng (ngày 01/12/2015); chỉ đạo Công đoàn VSP tổng kết thi đua xây dựng giàn Thỏ Trắng 02 và tặng Bằng khen cho 2 tập thể, 3 cá nhân với số tiền 8.100.000 đồng (ngày 7/12/2015); chỉ đạo Công đoàn DQS tổng kết thi đua chế tạo Giàn khoan Dầu khí Tam Đảo 05 và tặng Bằng khen cho 10 tập thể, 22 cá nhân với số tiền 45.500.000 đồng (ngày 13/12/2015).
Như vậy, năm 2015 Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã chỉ đạo/phối hợp các đơn vị tổ chức phát động, sơ kết, tổng kết 19 phong trào thi đua và khen thưởng cho 89 tập thể, 314 cá nhân với tổng số tiền 563.000.000 đồng.
Có thể thấy rằng việc phát động phong trào thi đua trên các dự án/công trình trọng điểm và thi đua chuyên đề đã có tác dụng mạnh mẽ, thúc đẩy các nhà thầu nhanh chóng hoàn thành các hạng mục công trình, người lao động trên từng công trình/dự án luôn có khí thế thi đua, nỗ lực vượt qua những khó khăn về điều kiện môi trường làm việc, sự thiếu thốn cả về vật chất lẫn tinh thần, để nỗ lực quyết tâm đưa công trình/dự án về đích đúng tiến độ đảm bảo an toàn chất lượng, hiệu quả và xây dựng đội ngũ cán bộ chuyên môn kỹ thuật trưởng thành.
Tại nhiều đơn vị, phong trào thi đua luôn vượt trước tiến độ, đã thực sự đem lại lợi ích kinh tế như: Phong trào thi đua nạo vét các công trình biển dự án Lọc Hoá dầu Nghi Sơn vượt tiến độ 2,5 tháng, làm lợi cho Nhà thầu hàng trăm tỷ đồng; phong trào thi đua sản xuất và bọc 158 km ống dự án đường ống dẫn khí Nam Côn Sơn 2 vượt tiến độ 5 ngày, làm lợi 3,8 tỷ đồng; phong trào thi đua bảo dưỡng sửa chữa lớn Nhà máy Đạm Phú Mỹ vượt tiến độ 2 ngày, làm lợi hàng chục tỷ đồng; phong trào thi đua bảo dưỡng sửa chữa Nhà máy Đạm Cà Mau vượt tiến độ 1 ngày; phong trào thi đua chế tạo Giàn khoan Dầu khí Tam Đảo 05 của PVSHIPYARD lãi trên 60 tỷ đồng, tiết kiệm được nhiều triệu USD phải trả cho chuyên gia nước ngoài; phong trào thi đua 90 ngày đêm sửa chữa Giàn khoan Cửu Long của DQS lãi trên 38 tỷ đồng; Công trình giàn khai thác Thỏ Trắng-02 đưa vào khai thác sớm hơn so với kế hoạch 1,5 tháng, tiết kiệm được 2,82 triệu USD,…
Từ những kết quả đạt được trong phong trào thi đua trên các dự án/công trình trọng điểm và thi đua chuyên đề, Công đoàn Dầu khí Việt Nam và các cấp công đoàn trong toàn Tập đoàn sẽ tích cực bám sát các mục tiêu, nhiệm vụ và nội dung thi đua của Tập đoàn để tiếp tục với vai trò nòng cốt duy trì và tập trung đẩy mạnh phong trào thi đua trên các dự án công trình trọng điểm Dầu khí, thi đua chuyên đề nhằm góp phần đảm bảo tiến độ, chất lượng, an toàn và hiệu quả các dự án/công trình. Công đoàn các cấp sẽ tập trung làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng trong đôi ngũ CBNVC-LĐ, để mỗi người lao động sẽ phải nắm vững những mục tiêu, nhiệm vụ và những khó khăn, thách thức của Tập đoàn và của đơn vị để phát huy nội lực, xây dựng mục tiêu cụ thể và tiếp tục giữ vững bản lĩnh của những người đi tìm lửa.
Nguyễn Văn Tá
