Sáng 07/10, với sự chủ trì của Ban Quan hệ lao động, đại diện các Ban Tổng Liên đoàn LĐVN, Văn phòng, Uỷ Ban kiểm tra và Viện CNCĐ đã thảo luận cho ý kiến vào dự thảo Quy định công tác pháp chế văn bản của hệ thống Công đoàn.
Trưởng Ban Quan hệ lao động Lê Trọng Sang cho biết: Quy định này quy định trình tự thủ tục thẩm định các dự thảo văn bản của tổ chức Công đoàn nhằm đảm bảo tính hợp hiến, hợp pháp, tính thống nhất và đồng bộ của văn bản do Tổng Liên đoàn LĐVN ban hành.
Các dự thảo văn bản thuộc phạm vi thẩm định bao gồm: Chỉ thị, Quyết định ban hành các chế độ, chính sách trong hệ thống Công đoàn; Quy chế, Quy định, Hướng dẫn; các loại văn bản khác khi Thường trực ĐCT TLĐ yêu cầu. Nguyên tắc thẩm định là: bảo đảm tính thống nhất, khách quan và khoa học; tuân thủ tŕnh tự, thủ tục và thời hạn thẩm định theo quy định này; đề cao trách nhiệm, tăng cường sự phối hợp giữa bộ phận chuẩn bị dự thảo văn bản và bộ phận thẩm định cũng như các cơ quan liên quan…
Trao đổi tại Hội thảo, các đại biểu nhất trí cho rằng đây là quy định cần thiết và cần được mở rộng trong toàn bộ hệ thống, có sự phân cấp thẩm định đối với từng cấp và quy định rơ ràng trách nhiệm của các bên xây dựng dự thảo cũng như thẩm định; làm rơ đối tượng, phạm vi quy định của văn bản… Bên cạnh đó, cần quan tâm đến công tác cán bộ, xây dựng tiêu chuẩn, lựa chọn người có đủ năng lực để thực hiện công tác quan trọng này.
Dự thảo sẽ được tiếp thu, bổ sung trước khi trình Đoàn Chủ tịch cho ý kiến ban hành.
Tin từ Tổng liên đoàn LĐVN
